복지서비스 전달체계의 통합과 합의

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복지서비스 전달체계의 통합과 합의

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문서 요약정보

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소개글


	1. 사회복지서비스 전달체계의 개념 2. 사회복지서비스 전달체계의 원칙 3. 복지서비스 전달체계의 구분 1) 구조기능적 구분 2) 운영주체별 구분 3) 서비스별 네트워크에 의한 구분 4. 서비스 전달체계의 구조 1) 조직군 2) 핵심조직 3) 네트워크 유지 구조 5. 복지서비스 전달체계의 사정 6. 복지 서비스 전달체계의 문제점 1) 조직구조상의 문제점 2) 관리운영상의 문제점 3) 전달인력상의 문제점 7. 서비스 전달체계의 통합과 합의 8. 서비스 통합과 합의에 어려움을 주는 요인들 9. 서비스전달체계 개선전략

분문내용


	1) 구조기능적 구분 사회복지 서비스 공급자들을 중심으로, 그들간의 구조와 기능이 어떻게 분화되었는가를 살펴보는 방식이다. 이 방식에 의하면, 서비스 전달체계는 구조기능상 행정체계와 집행체계로 구분될 수 있다. ①서비스를 기획, 지휘, 지원, 관리하는 것을 행정체계라 하고, ②서비스 수혜자들과 직접적인 대면관계를 통해 서비스를 전달하는 과정을 집행체계 2) 운영주체별 구분 전달체계의 운영주체에 따라서 민간 서비스 전달체계와 공적 서비스 전달체계로 구분될 수 있다. 공적 전달체계는 정부(중앙 및 지방)나 공공기관이 직접 관리․운영하는 것을 말하고 사적 전달체계는 민간(또는 민간단체)이 직접 관리․운영하는 것을 말한다. ① 공공 서비스 전달체계는 주로 세금에 의해 유지되며, 민간 서비스 전달체계는 다양한 funding source에 의해 유지되므로, 공공서비스 전달체계는 비교적 안정적인데 반해, 민간서비스 전달체계는 유동적이다. ② 민간 서비스 전달체계는 다양한 조직이나 프로그램, 단체, 개인들이 서비스 전달과 관련된 역할을 수행하며, 자발적 자원을 조직화하고 있기 때문에 일관된 서비스 제공은 곤란하다.

참고자료


	이성균, “한국사회 복지의식의 특성과 결정요인” 이상용, “사회복지서비스전달체계의 변용에 관한 연구” 전재일 외 공저, “사회복지개론”, 형설출판사 이정서 외 공저, “ 사회복지학개론”, 유풍출판사 박광덕 저, “사회복지개론”

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