모토로라의 발전과정과 역사

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모토로라의 발전과정과 역사

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문서 요약정보

	판매가격: 1,000원 (7page)
	저작시기: 2009/01
	추천독자: 전체
	등록인: skykimhs

	카테고리: 레포트 > 경영경제
	파일제목: 모토로라의 발전과정과 역사.hwp
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	자료번호: #3450

문서 상세정보

소개글


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	모토로라의 발전과정과 역사를 다각도로 조사한 자료입니다. 좋은 자료로 활용하세요.


	1. 모토로라의 탄생과정 2. 모토로라의 CEO 1) 폴 갈빈의 경영철학 3. 모토로라 주요연혁 4. 모토로라의 경영전략 1) 조직과 경영 2) 경영 이념 5. 모토로라의 성공신화 1) 구조조정 성공신화 모토롤라 6. 모토로라의 역사 1) 갈빈 제조회사와 소형 정류기 2) 모토로라의 자동차용 라디오 3) 경찰용 무전기의 개발 4) 양방향 휴대용 무전기 5) 워키토키의 탄생 6) TV생산(골든 뷰) 7) 우주통신 송수신기 8) 우주개발 프로젝트 참여 9) 하이테크와 첨단 기술제품의 생산 10) 마이크로프로세서 연구개발 11) 목성 탐사위성 갈릴레오

분문내용


	세계 통신업계가 정보기술(IT) 기업들의 침체에 따른 경기부진 여파로 구조조정의 몸살을 앓고 있다. 대량 감원과 기업 인수 및 합병(M&A), 사업구조 개편, 공장 폐쇄 등의 극단적 처방전을 잇달아 내놓고 있다. 그러나 위기를 기회로 여기고 슬기롭게 어려움을 극복하는 기업들이 있다. 미국 최대 통신사업자로 등극한 베라이존, 1위 노키아(nokia) 타도를 외치는 모토롤라, 세계 최대 통신장비업체 루슨트 테크놀로지 등은 통신업계에서 구조조정에 성공한 기업으로 주목받고 있다. 이들 기업의 구조조정 노력을 현지 취재를 통해 살펴본다. 모토롤라는 종업원의 존엄성을 세계 어느 기업보다 높이 사고 있다. 지난 28년 창업자 폴 갤빈이 갤빈제조회사를 설립해 정류기를 만들기 시작하면서 사람의 가치를 중요시하는 것을 좌우명으로 삼았다. 그 뒤 워키토키 무전기, 무선 호출기, 이동전화 단말기, 반도체, 통신네트워크 및 솔루션에 이르기까지 통신 관련 전 제품을 망라하며 세계 굴지의 기업으로 성장하기까지 종업원을 중시하는 경영풍토는 변함이 없었다. 이러한 기업풍토는 본사뿐 아니라 세계 45개국, 1100개 사업장, 70개 공장에 모두 적용되고 있다. 폴 갤빈의 인간 존중 철학은 현재 최고경영자(CEO) 크리스 갈빈에 이르기까지 다양한 제도를 통해 시행되고 있다. 올 들어 지금까지 전체 종업원 14만6000명 가운데 약 2만명이 회사를 떠났지만 반발이나 분규가 없었다. 해고 종업원들에게 전화, 팩스, 사무실 사용 등 편의제공은 물론취업박람회까지 회사 돈으로 열어주고 있다. 터놓고 이야기합시다. 로 요약되는 오픈도어 폴리시는 사내의 각종 문제를 사원의 입장에서 해결하기 위해 만들어진 제도다. 특히 크리스 갈빈 회장은 특히 웹(web)을 통한 대화의 창구를 개설, 직접 사원의 소리를 듣고 있으며 1주일에 한 번은 CEO 메세지를 보냄으로써 전세계의 모토롤라 맨들과 직접 대화하면서 결속을 다지고 있다. 모토롤라는 사내에 공석이 발생할 경우, 우선 사내에서 적격자를 찾게하고 있다. 사내광고를 통해 공석에 관한 승진, 전보기회는 누구에게나 균등하게 제공되며 절차에 따라 충원하게 된다. 전 세계 모든 모토롤라 조직에서 적용되고 있는 사내충원제도(IOS)는 고용기회 균등의 철학에 기초를 두고 있다.

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